Empresas en las que hemos intervenido en la República Mexicana
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Automotriz
- Bridgestone-Firestone de México
- Ford Motor Company
- General Motors México
- GoodYear México
- Honda de México
- Kenworth Mexicana
- Renault
- Robert Bosch
- Volkswagen de México
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Alimentos
- Sanborns
- Bachoco
- Campbell's
- Danone de México
- Herdez
- Jumex
- Nestlé México
- Sabritas
- Sigma Alimentos
-
Banca - Finanzas
- Banamex
- Bancomer
- Bancomext
- Banco Santander
- Banjército
- Banorte
- Seguros Inbursa
- Seguros Tepeyac
-
Bebidas
- Bacardí y Cía.
- Bonafont
- Cadbury
- Casa Cuervo
- Cervecería Cuauhtémoc Moctezuma
- Coca Cola FEMSA
- Grupo Modelo
- Pepsi Co.
- Tequila Herradura
- Yoli de Acapulco
-
Construcción
- Corporativo Cruz Azul
- CEMEX
- ICA
-
Hotelería
- Camino Real
- Grupo Posadas
- Krystal
- Marquis Reforma
- Nikko México
- Presidente Chapultepec
- Royal Pedregal
- Westin Regina
-
Instituciones Públicas
- Auditoría Superior de la Federación
- Cámara de Senadores
- Cía de Luz y Fuerza del Centro
- Comisión Federal de Electricidad
- Comisión Nacional Bancaria y de Valores
- Comisión Nacional del Agua
- CONALEP
- Contraloría General del Gobierno del D.F.
- Gobierno del Distrito Federal
- Gobierno del Estado de Chihuahua
- Gobierno del Estado de México
- Grupo Parlamentario del PAN
- IMSS
- Instituto Mexicano del Petróleo
- INEGI
- INFONAVIT
- Municipio de Acapulco de Juárez
- PEMEX
- Presidencia de la República
- PROFECO
- SAGARPA
- SAT
- Secretaría de Desarrollo Social
- Secretaría de Economía
- SEP
- SHCP
- Universidad Autónoma de Juárez
-
Laboratorios
- BASF Mexicana
- Becton Dickinson de México
- Ciba Geigy
- Colgate Palmolive
- Eli Lilly de México
- Grupo Roche Syntex
- Henkel Mexicana
- Merck México
- Novartis Farmacéutica
- Procter & Gamble de México
- Eli Lilly de México
-
Manufactura
- Avery de México
- Breed Cinturones de Seguridad
- Celanese Mexicana
- Celulosa y Corrugados
- Diesel Recon de México
- Eveready de México
- Guillete de México
- Grupo Vitro
- Hewlett Packard de México
- Hilasal Mexicana
- Mabe México
- Phillips Mexicana
- Sanyo Mexicana
- Scappino
-
Servicios
- Televisa
- Cinemex
- ITESM
- DHL Internacional
- Elevadores Otis
- Estafeta Mexicana
- Fábricas de Francia
- Liverpool
- Federal Express
- Hospital Médica Sur
- Instituto Mexicano de Normalización y Certificación
-
Transporte
- ADO
- Aerovías de México
- Mexicana de Aviación
Currículum Empresarial
En 1980 inicia la empresa Roberto Pinto y Asociados Consultores en Capacitación, S.C., organización experta en la formación de especialistas en Administración de la Capacitación y Entrenamiento de Instructores. En 1985 se transforma en la empresa CAPINTE S.C. y en 2001 como marca Grupo CAPINTE® Excelencia en Capacitación, con filiales en MÉXICO, PANAMÁ, PERÚ, COLOMBIA Y REPÚBLICA DOMINICANA.
En 2005 inicia operaciones la empresa Investigación y Consultoría en Capacitación S.C. - ICCAP, empresa de Grupo CAPINTE®, dedicada a la investigación y generación de tecnología para instalar sistemas de aprendizaje en las empresas y transferir el conocimiento de las organizaciones.
Durante más de treinta años nos hemos dedicado a formar especialistas en esta función en México y 15 países de Latinoamérica.
Nuestra tecnología ha sido generada y validada en todo tipo de organizaciones que ponemos a su alcance en programas presenciales y a distancia, talleres y consultoría para alinear la capacitación a los procesos críticos del negocio.
Grupo CAPINTE®ha establecido acuerdos con prestigiados consultores y empresas oferentes de servicios de Consultoría y Formación en diferentes especialidades para dar respuesta a los requerimientos de las organizaciones que nos favorecen con su preferencia.
Roberto Pinto Villatoro, fundador y Presidente de Grupo CAPINTE®y actual Director General de ICCAP, Investigación y Consultoría en Capacitación, S.C. y el equipo de consultores, facilitadores y personal de soporte técnico de nuestra Institución, estamos preparados para atender los requerimientos de su empersa.
30 Años de formar especialistas en
Capacitación Organizacional en México y Latinoamérica.
Conferencias impartidas
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2007
- Congreso Nacional de Formación y Desarrollo (Cd. de Rosario, Argentina)
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2006
- Universidad Central del Este (Santo Domingo, R.D.)
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2005
- Congreso de Recursos Humanos de la Asociación Dominicana de Administradores de Gestión Humana (República Dominicana)
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2004
- Universidad de Panamá (Panamá)
- 2° Simposio de Recursos Humanos (Panamá)
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2003
- J.L. Consultores (Caracas, Venezuela)
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2002
- Congreso Nacional de Recursos Humanos (Panamá)
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1998
- Congreso Iberoamericano de Capacitación y Desarrollo (Lisboa, Portugal)
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1997
- Universidad de los Andes (Bogotá, Colombia)
- Congreso de Recursos Humanos de la Asociación de Relaciones Industriales (Lima, Perú)
- Congreso Iberoamericano de Capacitación y Desarrollo (Santiago, Chile)
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1996
- Universidad Latinoamérica de Ciencia y Tecnología (San José, Costa Rica)
- Universidad Latinoamericana de Ciencia y Tecnología (Panamá)
- Congreso de Recursos Humanos (Managua, Nicaragua)
- Congreso de Capacitación y Desarrollo (San Pedro, Sula Honduras)
- Congreso Internacional de Capacitación y Desarrollo (Fortaleza, Brasil)
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1995
- Congreso Mundial de Entrenamiento y Desarrollo IFTDO (Hamburgo, Alemania)
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1994
- Cámara Nacional de Comercio (San Salvador)
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1992
- Congreso de Recursos Humanos (Guatemala)
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1991
- Congreso Internacional de Capacitación y Desarrollo IFTDO y ADCA (Buenos Aires, Argentina)
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1990
- Congreso Nacional de Formación y Desarrollo AFYDE (Madrid, España)
Roberto Pinto Villatoro
Es Licenciado en Administración de Empresas por la Universidad Nacional Autónoma de México con especialización en Psicología Industrial, Management y Andragogía.
En su trayectoria profesional ha formado a más de 20 mil gerentes y especialistas en Capacitación y Recursos Humanos. Ha intervenido como conferencista en congresos nacionales e internacionales en la República Mexicana, Latinoamérica y Europa.
Roberto es autor de cinco libros sobre tecnología en procesos de formación:
- Proceso de Capacitación (Editorial Diana)
- Saber Enseñar (Editorial CECSA)
- Elaboración de Planes y Programas de Capacitación (Fondo Editorial COPARMEX)
- Sistemas de Entrenamiento (Instituto Nacional de Estudios del Trabajo-INET)
- Planeación Estratégica de Capacitación Empresarial (Editorial Mc. Graw Hill)
Es Socio fundador de la Universidad Hispanoamericana (hoy Centro de Estudios Profesionales de Chiapas), Vicepresidente del CONLA - Colegio Nacional de Licenciados en Administración, A.C. y Presidente de la Federación Iberoamericana de Capacitación y Desarrollo - FIACYD, gestión 1990-1992.
Ha sido Gerente de Entrenamiento y Desarrollo de Fertilizantes Mexicanos - FERTIMEX, de la Dirección General del Impuesto sobre la Renta de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y Fundador y Director General de CAPINTE, S.C. 1980-2004.
Coautor de la investigación "Evolución y Futuro de la Capacitación en México 1956-2006" (en proceso de edición) y Director académico del DICAP® Diplomado en Administración de la Capacitación y Gestión del Conocimiento - Plataforma Educativa para Gerenciar Procesos de Entrenamiento Organizacional.
Contraparte por México para el capítulo de Educación Laboral del Plan Puebla-Panamá "Sistema de Demanda y Servicios de Capacitación para Mesoamérica -SIDCAM" (Diagnóstico del Mercado de Capacitación Laboral en la Región Mesoamericana).
Profesor de la División de Estudios de Postgrado en el ITAM y la UNAM y consultor-instructor durante 30 años del Instituto de Administración Científica de las Empresas (COPARMEX) y Grupo CAPINTE®.
Fue Gerente de Capacitación y Recursos Humanos en empresas públicas y privadas (1969-1979) y Director General de Grupo CAPINTE® (1980-2007).
Actualmente es consultor y facilitador de procesos para capturar y transferir el conocimiento experto de las organizaciones, formador de instructores y facilitadores de procesos de capacitación empresarial. Presidente de Grupo CAPINTE®, Director General de ICCAP (Investigación y Consultoría en Capacitación, S.C.) y Presidente de AMECAP (Asociación Mexicana de Capacitación de Personal, gestión 2006-2008).

